Всероссийского конкурса лучших практик трудоустройства молодежи, находящихся на территории субъекта Российской Федерации (приказ Минтруда России от 29 июля 2022 г. № 438 «Об утверждении Положения о Всероссийском конкурсе лучших практик трудоустройства молодежи»).
Цели и задачи конкурса:
выявление лучших практик трудоустройства молодежи;
размещение отобранных практик на общедоступном интернет-ресурсе;
обмен существующим опытом и тиражирование практик трудоустройства молодежи на муниципальном, региональном и федеральном уровне.
Результатом Конкурса является обмен опытом по трудоустройству молодежи и создание условий для распространения (тиражирования) лучших практик.
К категориям участников конкурса могут быть отнесены:
федеральные органы государственной власти;
органы государственной власти субъектов Российской Федерации;
органы местного самоуправления;
государственные корпорации;
государственные и муниципальные учреждения;
образовательные организации;
индивидуальные предприниматели;
коммерческие организации;
некоммерческие организации.
Принять участие в конкурсе могут команды и индивидуальные участники, осуществляющие реализацию практик трудоустройства молодежи в различных сферах экономики, осуществляющие деятельность на территории Российской Федерации и представившие документы в соответствии с условиями Конкурса.
Номинации конкурса
В соответствии с возможными категориями участия конкурсантов
номинации разделены на следующие уровни:
практики уровня организаций;
практики уровня крупных корпораций;
практики муниципального уровня;
практики регионального уровня;
практики федерального уровня.
Номинация «Цифровые решения»
Лучшие цифровые решения для мероприятий по содействию занятости молодёжи
Номинация «Особые категории молодежи»
Лучшие практики по трудоустройству особых категорий молодежи (инвалиды, лица с ограниченными возможностями здоровья)
Лучшие практики по трудоустройству молодых людей, завершивших службу в армии по призыву
Лучшие практики по трудоустройству молодежи из числа детей-сирот
Номинация «Сохранение кадрового потенциала в регионе»
Лучшие практики по сохранению молодежного кадрового потенциала региона
Лучшие практики сохранения кадрового потенциала и привлечения молодежи в моногорода и закрытые административно-территориальные образования
Номинация «Привлечение молодежи из других регионов»
Лучшие практики по привлечению молодежи на работу в регион
Номинация «Взаимодействие с организациями и корпорациями»
Лучшие практики взаимодействия с работодателем, общественными организациями и центрами занятости населения
Номинация «Сопровождение от обучения до трудоустройства»
Лучшие практики сопровождения от образовательной организации до рабочего места
Номинация «Исследования и разработки»
Лучшие практики привлечения молодежи в наукоемкие и высокотехнологичные сферы
Номинация «Адаптация»
Лучшие практики адаптации, сопровождения и построения карьерной траектории молодого специалист
Порядок организации и проведения конкурса
Конкурс проводится в четыре этапа:
Подача заявок на участие в конкурсе в период с 12 сентября по 11 октября 2022 г. путем заполнения соответствующей формы заявки через интернет-ресурс.
Оценка заявленных практик экспертным советом в период с 17 по 30 октября 2022 г.
Очный (финальный) этап конкурса. Проводится 8 декабря 2022 г., конкурсанты в очном формате презентуют заявленные практики.
Церемония закрытия конкурса. Состоится 9 декабря 2022 г. в очном формате, на которой будет организовано награждение победителей и призеров конкурса. Информация о победителях и призерах будет опубликована на Интернет-ресурсе конкурса.
Информация о конкурсе будет опубликована на интернет-ресурсе
https://clck.ru/ub5x3
Оставить сообщение: